SDGs/SX（サステナビリティ経営）導入支援

2015年9月、ニューヨーク国連本部において193の加盟国の全会一致で採択されたSDGs。

「環境」「経済」「社会」が抱える問題を解決し、『持続可能な社会』を実現するべく、17の大きな目標とそれを達成するための具体的な169のターゲットで構成され、2030年を達成年度として制定されました。

SDGsのコンセプトは『地球上の誰一人として取り残さない』。

日本においても、2020年菅首相により「温室効果ガス排出量を2050年までに実質ゼロにする」という宣言がありました。これよりに、大手企業においては、サプライチェーンの見直しやバリューチェーンの特定などを意識した変革が求めれています。こうした流れは当然のように中小企業にとっても大きな影響を及ぼすこととなり、事業の本質の見直しが必要となってきています。

また、2020年４月からは小学校の教科書にもSDGsについて記載されるようになりました。今や就職生たちの企業選びの大きな指標となりつつあります。

SDGｓを語る上での1つのキーワードである『トランスフォーメーション』（変革）は、企業のみならず、一人一人の意識を変えていくことを意味しています。

弊社は『次世代に選ばれる企業』になるために、サスティナビリティ経営を推進するお手伝いを致します。

また、未来の主人公である子供たちが、一歩を踏み出す力、”生き抜く力”を身に付けるべく支援を致します。